興屹科技集團(tuán)后勤管理人員2021年終工作總結(jié)分享系列報(bào)道之一

董事長王金斌現(xiàn)場點(diǎn)評

總結(jié)會現(xiàn)場

       2021年12月25日上午9點(diǎn)，興屹科技集團(tuán)召開2021年終工作總結(jié)大會。總結(jié)會分為三輪進(jìn)行，公司董事長參加會議并作了熱情洋溢的點(diǎn)評，既肯定了大會的成績，也提出了希望和要求。

       今年的年終總結(jié)大會，在形式有了新的變化。不僅后勤管理人員全員參與，人人上臺發(fā)言，人人采用圖文并茂的PPT形式，還設(shè)定了發(fā)言的上限時(shí)間。目的是給大家營造一個(gè)敢講、會講的環(huán)境，提供一個(gè)互相交流、互相學(xué)習(xí)的機(jī)會。

       整個(gè)會場隆重、熱烈，富有儀式感。會上，每個(gè)人對2021年工作概況、工作成效進(jìn)行了匯報(bào)，實(shí)事求是地分析工作中的不足，并就做好2022年工作提出具體思路，明確努力方向。

        行政辦主任楊晶晶首先上臺，在談到自己一年的收獲與感悟時(shí)，她分享了張三和李四買土豆的故事，折射出不同的工作態(tài)度、思考方式和取得成效上的巨大差距。小故事蘊(yùn)含大道理，啟發(fā)大家在工作中要積極主動(dòng)，善于思考，創(chuàng)新工作的方式方法。

        隨后，財(cái)務(wù)主管畢波重點(diǎn)分享了自己的工作體會。作為一個(gè)部門負(fù)責(zé)人，不僅自己會工作，干的好，更要會帶團(tuán)隊(duì)，學(xué)會授權(quán)，給下屬更多鍛煉成長的機(jī)會。

        商務(wù)中心主管王星月為大家分享了自己好的工作經(jīng)驗(yàn)。她談的重要觀點(diǎn)是做預(yù)算不僅是提供一個(gè)匯總的數(shù)字，更重要的是給項(xiàng)目經(jīng)理提供一個(gè)有分析有指導(dǎo)決策的建議。

       生產(chǎn)主管嚴(yán)涵總結(jié)了團(tuán)隊(duì)一年的工作成果，分析了工作中遇到的問題，并對如何解決出現(xiàn)的問題進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)分享。

           文宣部主管史莉莉把宣傳工作比作企業(yè)“喉舌”，闡述了宣傳具有對內(nèi)對外作用的重要性，她提出，將加大對外宣傳報(bào)道的力度及深度，拓寬宣傳廣度。

        黨支部書記劉鑫月談了如何做好黨建工作，重點(diǎn)回顧了自己在工作上的心得體會，特別是創(chuàng)新了總結(jié)匯報(bào)形式，以小視頻展示感想的場景很打動(dòng)人。

        采購部主管闞銀華、新產(chǎn)品研發(fā)部主管伍冬琳分別從不同角度總結(jié)了自己的工作與體會。

      這次總結(jié)會大家同分享共思考,思維的火花讓整個(gè)總結(jié)會熱火朝天。不僅總結(jié)了工作，也促進(jìn)了各部門之間的交流，凝聚了發(fā)展共識，為新一年工作的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。